02/09/2022
78,37% das bancárias e bancários que utilizaram a ferramenta
de votação eletrônica votabem a Convenção Coletiva de Trabalho (CCT)
A nova Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) foi aprovada
nesta quinta-feira (1), com 78,37% dos votos. Os sindicatos dos bancários da
Federação dos Bancários de São Paulo e Mato Grosso do Sul realizaram
assembleias e participaram da votação junto com bancários de todo o país.
O percentual considera os resultados apenas das entidades
sindicais que utilizam a plataforma de votação eletrônica
https://bancarios.votabem.com.br/.
Com a aprovação, a próxima fase é a assinatura do acordo,
prevista para esta sexta-feira (2), a partir das 11h, em São Paulo.
Acordo
O acordo foi fechado após dois meses e meio de duras
negociações, nas quais o Comando Nacional dos Bancários precisou arrancar da
Federação Nacional dos Bancos (Fenaban) uma proposta para 2022 e 2023, com reajuste
de 8% nos salários, aumento de 10% nos vales alimentação (VA) e refeição (VR),
além de um adicional de R$ 1.000,00 em vale alimentação, a ser creditado até
outubro de 2022. A proposta também prevê reajuste de 13% para o teto da parcela
adicional da Participação nos Lucros e Resultados (PLR) neste ano e, para 2023,
aumento real de 0,5% (INPC + 0,5%) para salários, PLR, VA/VR e demais cláusulas
econômicas. A nova CCT também traz avanços com uma cláusula sobre teletrabalho
e também sobre assédio sexual e assédio moral (leia mais sobre o acordo).
“Assinaremos logo mais a nova CCT. Após muita negociação
chegamos ao término com um resultado positivo, que garante os direitos do
trabalhador, avança nas cláusulas, repõe a inflação e traz melhorias para os
tíquetes e PLR. São conquistas importantes para o trabalhador”, diz o
presidente da Feeb SP/MS, David Zaia.
Fonte e Imagem: FEEB/SP-MS
UGT - União Geral dos Trabalhadores