17/03/2022
Em reunião realizada na terça-feira (8), Caixa mantém
condições inaceitáveis para o pagamento por mérito de trabalhadores
Os funcionários da Caixa Econômica Federal com faltas não
justificadas em 2021 permanecerão sem receber o “delta” (reajuste por mérito),
mesmo após nova reunião entre a Mesa Permanente de Negociações, a Comissão
Executiva dos Empregados da Caixa (CEE) e a direção do banco, na terça-feira
(8). Assim, a Caixa encerrou as negociações com a categoria e manteve seu
posicionamento apresentado na última reunião em 24 de fevereiro.
O fim da negociação afrontou os movimentos sindicais, pois a
decisão unilateral do banco penaliza os empregados que se posicionaram contra
as decisões equivocadas que o banco vem tomando.
Como forma de protesto, as federações que compõem a CEE
manifestaram-se contra a Caixa, com a justificativa de que a direção do banco
impõe a estagnação na carreira de inúmeros empregados. Além disso, a Comissão
posicionou-se contra a utilização do programa de Gestão de Desempenho de
Pessoas (GDP) – pontuando-o como instrumento de assédio aos trabalhadores – e
apontou sucessivos cancelamentos e adiamentos para retardar as negociações
sobre a distribuição dos “deltas”. A CEE reforça que tomará todas as
providências possíveis.
Proposta da Caixa
A proposta a ser implementada irá distribuir o primeiro
delta para todos os empregados que não têm impedimentos como:
-Menos de 180 dias de efetivo exercício em 2021;
-Estar com contrato de trabalho suspenso na data da apuração
da promoção;
-Ter penalidades no ano-base (advertência, suspensão,
censura ética);
-Apresentar falta não-justificada;
-Estar na última referência salarial.
Já o segundo delta será distribuído para os empregados que
atingirem a avaliação “desempenho excelente” no ciclo 2021, de acordo com o
programa de Gestão de Desempenho de Pessoas (GDP).
Outras cobranças
– Saúde Caixa: mais uma vez a CEE cobrou a mesa de negociação
do Saúde Caixa. Ainda segue um alto número de reclamações pelo país sobre
problemas de autorizações, reembolsos, credenciamentos entre outros;
– PCDs: a CEE cobrou um posicionamento da Caixa quanto a
contratação dos concursados de 2021, que ainda aguardam a avaliação de recurso
pela Caixa para serem chamados;
– Restruturação: houve denúncias de possíveis
reestruturações na Caixa. De acordo com o Acordo Coletivo de Trabalho (ACT), a
informação deve ser passada antecipadamente para o movimento sindical;
– Outro ponto foi a retomada do debate sobre teletrabalho e
banco de horas.
Fonte e Foto: SJC Bancários
UGT - União Geral dos Trabalhadores